§ 4. Договор внутрихозяйственного арендного (бригадного, индивидуального, коллективного, семейного) подряда (п. 775-778)

775. По договору внутрихозяйственного арендного подряда одна сторона (работодатель- арендодатель) предоставляет (обязуется предоставить) за плату определенное имущество другой стороне (работнику-арендатору) во временное пользование, которая обязуется производить с помощью этого имущества определенную продукцию, либо выполнять работы или оказывать услуги для работодателя или по его заданию для третьих лиц.

Договор внутрихозяйственного арендного подряда представляет собой, по сути, комплексный договор, соединяющий в себе элементы договоров аренды, подряда, возмездного оказания услуг и трудового. Смешение элементов столь большого числа разнородных договоров приводит к качественным изменениям - договор внутрихозяйственного подряда из простой суммы договорных элементов превращается в их систему и приобретает значение самостоятельного договорного типа.

776. Договор внутрихозяйственного арендного подряда имел некоторое распространение в течение довольно краткого промежутка времени - с конца 80-х и до начала 90-х гг., т.е. в период перехода от перестройки социалистической экономики к рыночным отношениям. До середины 90-х гг. этот договор подвергался обособленной законодательной регламентации (см. раздел II Основ законодательства Союза ССР и союзных республик об аренде от 23 ноября 1989 г.*). За договором внутрихозяйственного

арендного подряда законодатель видел специфическую (прорыночную) форму организации и оплаты труда отдельных работников и их групп - отсюда его наименование «внутрихозяйственным».______________

* Ведомости Съезда народных депутатов СССР и Верховного Совета СССР. 1989. № 25. Ст. 481; 1991. № 12. С 1 марта 1996 г. на территории Российской Федерации не применяются (ст. 3 Вводного закона к ч. II ГК).

777. Сторона работника-арендатора могла быть представлена как одним (индивидуальный подряд), так и несколькими лицами, объединенными тем или иным признаком (например, членами бригады, или семьи).

Законодателем данные лица рассматривались как солидарные должники по отношению к работодателю и обозначались термином «арендный коллектив». По договору внутрихозяйственного арендного подряда арендный коллектив принимал на себя обязанность произвести и передать работодателю (либо по его указанию - третьим лицам) определенное количество предусмотренной в договоре продукции (работ, услуг), получая при этом право «распоряжаться по своему усмотрению» продукцией (работами, услугами), произведенными сверх объема, указанного в договоре. Средства, остающиеся в собственности работников, входящих в арендный коллектив, использовались ими самостоятельно и не могли быть изъяты арендодателем.

778. Существенными условиями договора внутрихозяйственного арендного подряда считались положения: (1) о составе и количестве имущества, переданного (подлежащего передаче) работнику- арендатору; (2) о наименовании и количестве продукции (работ, услуг), подлежащих изготовлению (производству, оказанию) работником-арендатором; (3) о субъекте, порядке и условиях сдачи-приемки произведенной продукции (результатов работ, услуг); (4) о размере и порядке внесения арендной платы; (5) о размерах и порядке участия арендного коллектива в расходах и платежах работодателя; (6) об ответственности сторон за нарушение ими обязанностей по договору; (7) о сроке действия договора. Каких-либо особенностей, касающихся формы договора внутрихозяйственного арендного подряда законодательство не предусматривало.

<< | >>

↑

Источник: В.А. Белов. Гражданское право: Общая и Особенная части: Учебник. - М.: АО «Центр ЮрИнфоР»,2003. 960 с.. 2003

Еще по теме § 4. Договор внутрихозяйственного арендного (бригадного, индивидуального, коллективного, семейного) подряда (п. 775-778):

- Гражданское право России - Диссертации по гражданскому праву - Цивільне право України -