Система пенсійного забезпечення в Україні.

Найпоширенішою формою соціального забезпечення, з якою стикається значна кількість громадян України, є отримання різноманітних пенсій. Пенсія — щомісячна виплата в солідарній системі загальнообов’язкового державного пенсійного страхування, яку отримує застрахована особа в разі досягнення нею передбаченого законо-

давством пенсійного віку чи визнання п інвалідом або яку отримують члени сім’ї такої особи у випадках, визначених законом.

Ознайомтеся з витягом із Закону України «Про загальнообов'язкове держите пенсійне страхування» та визначте особливості кожного рівня системи пенсійного забезпечення.

Із Закону України «Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування»

Стаття 2. Структура системи пенсійного забезпечення в Україні

1. Система пенсійного забезпечення в Україні складається з трьох рівнів.

Перший рівень — це солідарна система загальнообов’язкового державного пенсійного страхування (далі — солідарна система), що базується на засадах солідарності й субсидування та здійснення виплати пенсій і надання соціальних послуг за рахунок коштів Пенсійного фонду на умовах та в порядку, передбачених цим Законом.

Другий рівень — накопичувальна система загальнообов'язкового державного пенсійного страхування (далі - накопичувальна система пенсійного страхування), що базується на засадах накопичення коштів застрахованих осіб у Накопичувальному фонді та здійснення фінансування витрат на оплату договорів страхування довічних пенсій і одноразових виплат на умовах та в порядку, передбачених законом.

Третій рівень — система недержавного пенсійного забезпечення, що базується на засадах добровільної участі громадян, роботодавців та їхніх об’єднань у формуванні пенсійних накопичень з метою отримання громадянами пенсійних виплат на умовах та в порядку, передбачених законодавством про недержавне пенсійне забезпечення.

2. Перший та другий рівні системи пенсійного забезпечення в Україні становлять систему загальнообов'язкового державного пенсійного страхування.

Другий та третій рівні системи пенсійного забезпечення в Україні становлять систему накопичувального пенсійного забезпечення.

4. Громадяни України можуть бути учасниками та отримувати пенсійні виплати одночасно з різних рівнів системи пенсійного забезпечення в Україні, Обов'язковість участі або обмеження щодо участі громадян у відповідних рівнях системи пенсійного забезпечення в Україні та отримання пенсійних виплат установлюються законами з питань пенсійного забезпечення.

Солідарна система пенсійного забезпечення передбачає, що всі сплачені внески йдуть в «один кошик» і кошти сьогоднішніх працюючих використовуються для виплати пенсій тим, хто вже залишив роботу й отримує пенсію. Отже, фактично, кожне наступне покоління «утримує» за рахунок свого заробітку, відрахування з якого надходять до солідарного накопичувального фонду, старші покоління.

На відміну від солідарної системи в накопичувальній кошти надходять до персонального пенсійного рахунку працівника. При цьому кошти з цього рахунку можуть витрачатися на виплату пенсій чи допомог лише тій особі, від якої ці кошти надійшли. При цьому накопичувальна система включає другий рівень, який є загальнообов’язковим, та третій, який є добровільним.

Внески до різних рівнів пенсійної системи вносять як роботодавці, так і працівники. Однією з умов отримання пенсії та її визначення є страховий стаж, наявний в особи, тобто час, протягом якого особа та її роботодавець сплачують страхові внески, не менші від встановленої суми, до Пенсійного фонду України.

4.