<<
>>

13.2. Роль договорной работы в корпорации

Корпорация в экономическом и юридическом пространстве существует не изолированно. Ее деятельность так или иначе связана с деятельностью иных субъектов, причем иногда не одного, а множества, а их отношения в каждом конкретном случае могут носить совершенно различный характер и регулируются не только законодательно, но и договорным путем.
Обычно корпорации заключают договоры гражданского характера, но могут заключать и публичные договоры.

Гражданские договоры корпораций могут существовать в различных формах, в том числе договоров подряда, поставки, розничной купли-продажи, аренды, договоров, связанных с банковскими операциями и обслуживанием корпорации со стороны банка и иных кредитных учреждений, договоров комиссии, агентских и многих других. Эти договоры часто заключаются на довольно большие сроки, и отношения, регулируемые ими, носят характер длящихся.

Договоры как основания для соответствующих правоотношений, влекут для корпорации правовые последствия. Содержание договора предполагает установление прав и обязанностей корпорации по отношению к другой стороне. От того, насколько четко и последовательно будут оговорены эти права и обязанности, зависит успех договора.

Договор, заключаемый корпорацией, важен еще и потому, что его выполнение непосредственно влияет на деловую репутацию корпорации, а иногда и государства в целом (особенно в отношении международных договоров).

Отношения в сфере заключения международных договоров регулирует Конвенция о договорах международной купли-продажи товаров29, опубликованная в Вестнике Высшего Арбитражного Суда №1 за 1994 г. (далее — Конвенция).

Конвенция применяется к договорам купли-продажи товаров между сторонами, коммерческие предприятия которых находятся в разных государствах в следующих случаях: •

если государства являются договаривающимися; •

когда, согласно нормам международного частного права применимо право договаривающегося государства.

Государства-стороны, как правило, устанавливают национальный режим для корпораций договаривающихся сторон, им предоставляются в целом аналогичные права и обязанности. Согласно Конвенции то обстоятельство, что коммерческие предприятия сторон находятся в разных государствах, не принимается во внимание, если это не вытекает ни из договора, ни из имевших место до или в момент его заключения деловых отношений или обмена информацией между сторонами. Ни национальная принадлежность сторон, ни их гражданский или торговый статус, ни гражданский или торговый характер договора не принимаются во внимание при определении применимости Конвенции.

Регулирование договорной работы со стороны корпораций на международном уровне осуществляется и относительно регионального сотрудничества, в том числе и в рамках СНГ.

В настоящее время действует Договор о создании Союзного Государства30, согласно которому в нем: •

признаются и защищаются равным образом все формы собственности, признаваемые на территориях государств-участников; •

обеспечиваются равные права граждан на приобретение, владение, пользование и распоряжение имуществом; •

принимаются необходимые законодательные и иные меры по обеспечению равных прав, обязанностей и гарантий субъектам хозяйствования любых организационно-правовых форм, а также гражданам, обладающим статусом предпринимателя, в соответствии с законодательством государств-участников.

Правовое положение и порядок деятельности иностранных юридических лиц на территории государств-участников впредь до унификации их законодательства в данной области осуществляются в соответствии с законодательством государств-участников и их договорами с третьими странами.

Современное российское законодательство ориентировано прежде всего на поддержку международного сотрудничества, что связано с поощрением договорной работы корпораций с иностранными компаниями. Как правило, такие договоры выгодны не только для сторон корпоративного договора, но и в целом для государства, поскольку обеспечивают поступление через налоги средств в бюджет, стимулируют инвестиции в российскую экономику, укрепляют связи между государствами и корпорациями, что позволяет развивать международное сотрудничество в данной сфере.

Контрольные вопросы 1.

Что характерно для содержания содержание договора как правового документа? 2.

Что понимают под корпоративным договором? 3.

В чем состоят особенности корпоративных договоров? 4.

Какова роль договорной работы в корпорации?

<< | >>
Источник: Ред. Еремичев И.А., Павлов Е.А.. Корпоративное Право / 3-е изд., перераб. и доп. - М.: - 438 с.. 2010

Еще по теме 13.2. Роль договорной работы в корпорации:

  1. Глава 13 Договорная работа в корпорации
  2. § 2. Развитие римского договорного права и его служебная роль
  3. Соотношение договорной и деликтной ответственности за вред, причиненный вследствие недостатков товаров (работ, услуг) по праву России, США и Англии
  4. § 4.3. Роль института консультативных заключений международных региональных судебных органов по правам человека в институциональном механизме обеспечения выполнения международных договорных обязательств
  5. Роль и место правовой работы в обеспечении законности, правопорядка и воинской дисциплины
  6. § 2. Корпорация как условие существования корпоративных правоотношений 1. Употребление термина " корпорация" и производных от него терминов в нормативных правовых
  7. 3.3. Особенности корпорации как правового института в сравнении с корпорацией как социальным институтом
  8. В главе рассматриваются место и роль Совета ЕС в системе институтов ЕС; его полномочия; порядок работы и процедура принятия решений
  9. Статья 1681. Возмещение расходов, связанных со служебными поездками работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, а также с работой в полевых условиях, работами экспедиционного характера
  10. Статья 168.1. Возмещение расходов, связанных со служебными поездками работников, постоянная работа которых осуществляется в пути или имеет разъездной характер, а также с работой в полевых условиях, работами экспедиционного характера
  11. 2.2 Экономические характеристики корпорации
  12. 3.5. Договорные и корпоративные нормы
  13. 6. Классификация корпораций
  14. 7.9. Государственные корпорации
  15. §1.1. Понятие корпорации
  16. 2J. Корпорация как социальный институт
- Авторское право - Аграрное право - Адвокатура - Административное право - Административный процесс - Арбитражный процесс - Банковское право - Вещное право - Государство и право - Гражданский процесс - Гражданское право - Дипломатическое право - Договорное право - Жилищное право - Зарубежное право - Земельное право - Избирательное право - Инвестиционное право - Информационное право - Исполнительное производство - История - Конкурсное право - Конституционное право - Корпоративное право - Криминалистика - Криминология - Медицинское право - Международное право. Европейское право - Морское право - Муниципальное право - Налоговое право - Наследственное право - Нотариат - Обязательственное право - Оперативно-розыскная деятельность - Политология - Права человека - Право зарубежных стран - Право собственности - Право социального обеспечения - Правоведение - Правоохранительная деятельность - Предотвращение COVID-19 - Риторика - Семейное право - Судебная психиатрия - Судопроизводство - Таможенное право - Теория и история права и государства - Трудовое право - Уголовно-исполнительное право - Уголовное право - Уголовный процесс - Философия - Финансовое право - Хозяйственное право - Хозяйственный процесс - Экологическое право - Ювенальное право - Юридическая техника - Юридическая этика и правовая деонтология - Юридические лица -