Глава 1. Понятие и виды пенсий по государственному пенсионному обеспечению

Пенсии по государственному пенсионному обеспечению назначается и выплачивается в соответствии с ФЗ от 15.12.2001 г. № 166-ФЗ «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации».

Под пенсией по государственному пенсионному обеспечению понимается ежемесячная государственная денежная выплата, которая предоставляется гражданам в целях компенсации им:

- заработка (дохода), утрачено в связи с прекращением государственной службы при достижении установленной законом выслуги лет при выходе на трудовую пенсию по старости (инвалидности);

- вреда, нанесенного здоровью граждан при прохождении военной службы, в результате радиационных или техногенных катастроф, в случае наступления инвалидности или потери кормильца, при достижении установленного законом возраста;

- либо предоставления средств к существованию (в отношении нетрудоспособных граждан).

В соответствии с данным федеральным законом выделяют следующие пенсии по государственному пенсионному обеспечению: пенсия за выслугу лет, по старости, по инвалидности, социальная пенсия.

Глава 2. Пенсия за выслугу лет

Право на данную пенсию имеют федеральные государственные служащие при наличии стажа государственной службы не менее 15 лет при увольнении с федеральной государственной службы по следующим основаниям:

- ликвидация государственного органа, сокращение штата в государственном органе;

- увольнение в связи с прекращением осуществления лицом своих полномочий;

- достижение предельного возраста;

- по состоянию здоровья;

- по собственному желанию в связи с выходом на государственную пенсию.

Данная пенсия устанавливается к трудовой пенсии по старости (инвалидности), назначенной в соответствии с ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и выплачивается одновременно с ней.

Заметим, что данная пенсия не выплачивается в период нахождения лица на государственной службе, дающей право на эту пенсию.

Размер пенсии за выслугу лет устанавливается в размере 45 % среднемесячного заработка федерального государственного служащего и увеличивается на 3 % за каждый полный год выслуги сверх 15 лет. При этом общая сумма пенсии за выслугу лет и трудовой пенсии по старости (инвалидности) не может быть выше 75 % среднемесячного заработка федерального служащего.