Справочная юридическая информация

С. т. к. избирает из своего состава председателя, заместителей председателя и секретаря. Заседания С. т. к. проводятся по мере необхо димости, но не реже одного раза в квартал. Члены С. т. к. выполняют свои обязанности на общественных началах.

С. т. к. осуществляет контроль за выполнением решений общих собраний (конференций) трудового коллектива, реализацией критических замечаний и предложений рабочих, служащих; информирует трудовой коллектив об их выполнении; заслушивает администрацию о ходе выполнения планов и договорных обязательств, результатах производственно-хозяйственной деятельности; намечает меры, способствующие более эффективной работе предприятия, соблюдению принципа социальной справедливости; утверждает совместно с выборными органами партийной, профсоюзной и комсомольской организаций условия социалистического соревнования и подводит его итоги; решает вопросы совершенствования управления и организационной структуры предприятия, обеспечения соответствия оплаты труда работников их личному вкладу и справедливого распределения социальных благ; принимает решения об использовании фондов развития производства, науки и техники, материального поощрения, социального развития, о направлении средств на строительство жилых домов, детских учреждений, столовых, улучшение условий и охраны труда, медицинского, бытового и культурного обслуживания рабочих, служащих; решает вопросы подготовки и повышения квалификации кадров, соблюдения правил внутреннего трудового распорядка, гос., производственной и трудовой дисциплины на предприятии, намечает меры по ее укреплению; осуществляет контроль за предоставлением льгот и преимуществ новаторам, передовикам производства, ветеранам войны и труда за счет средств фондов материального поощрения и социального развития; заслушивает представителей коллективов подразделений, вносит предложения о применении мер морального и материального поощрения за успехи в труде, рассматривает вопросы представления к гос.

С. т. к. работает в тесном контакте с администрацией, партийной, профсоюзной, комсомольской и др. общественными организациями. Администрация предприятия создает необходимые условия для эффективной деятельности С. т. к.

На многих предприятиях общими собраниями (конференциями) утверждены положения о С. т. к. (ст. 7 Закона о предприятии, ст. 99 Основ Законодательства о труде, ст. 2353 КЗоТ).